Ihre Aufgaben
Sie unterstützen den Aufbau einer effizienten Organisationsstruktur für die Weiterbildungsangebote der Hochschule Kaiserslautern und arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um eine erfolgreiche Organisation und Abwicklung der Weiterbildungsangebote zu gewährleisten.
Ihr Ziel ist es, durch ein kontinuierliches Controlling der Einnahmen und Ausgaben eine wirtschaftlich erfolgreiche Durchführung der Weiterbildungsangebote sicherzustellen. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Management- und Controlling-Prozessen mit und entwickeln Lösungen zur Verbesserung der wirtschaftlichen Performance.
Für Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Ihnen Prof. Dr.-lng. Wulf Kaiser (wulf.kaiser@hs-kl.de) gerne zur Verfügung.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Marketing oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
Sie haben Interesse daran, neue Weiterbildungsangebote zu entwickeln und deren wirtschaftlichen Erfolg zu sichern. Erfahrungen im Controlling und der wirtschaftlichen Überwachung von Projekten sind von Vorteil.
Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und besitzen die Fähigkeit, finanzielle Daten zu analysieren und entsprechende Maßnahmen abzuleiten. Sie haben Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams und sind vertraut mit den Abläufen im Hochschulbereich.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen und unabhängig von der geschlechtlichen Identität, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung sowie sexuellen Orientierung oder Identität.
Unser Angebot
Die Stelle ist ab 01.11.2024 am Studienort Kaiserslautern der Hochschule Kaiserslautern im Fachbereich Angewandte Ingenieurwissenschaften in Teilzeit (50 %), auf 2 Jahre befristet zu besetzen.
An unserer Hochschule für angewandte Wissenschaften und Gestaltung mit einem ausgeprägten Profil in der angewandten Forschung und Entwicklung sowie der akademischen Weiterbildung erwarten Sie ein innovatives Arbeitsumfeld und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. Die Hochschule Kaiserslautern unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch eine Regelung für mobiles Arbeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung ist nach Entgeltgruppe E10 TV-L vorgesehen, soweit die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine tarifvertraglich geregelte betriebliche Altersvorsorge.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbes. Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes strebt die Hochschule Kaiserslautern eine weitere Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in der Wissenschaft, an.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis
beifügen).
Sollten Bewerber*innen sich benachteiligt oder ungleich behandelt fühlen, kann eine Klärung durch eine Beschwerde bei der
AGG-Beschwerdestelle (Stabstelle Recht) erfolgen.
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bis 20.10.2024 über unser Online-Bewerbungsportal zukommen lassen können.